Ruime aandacht voor groei en gezondheid (o.a. via GoodHabitz en Binqy)
Hybride werken: minimaal 3 dagen op kantoor
8% vakantiegeld
5,33% eindejaarsuitkering en max. 15% variabele beloning
Uitstekende pensioenregeling met hoge werkgeversbijdrage
Leaseauto of mobiliteitsbudget
Laptop en telefoon
Wat bied jij?
Management Assistant
Deze vacature is niet meer beschikbaar
Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.
Als Specialist Vastgoedadministratie bij Bouwinvest ben jij de spil in de uitwisseling van property accounting uitgevoerd door externe vastgoedmanagers en Bouwinvest.
Je controleert de door propertymanagers aangeleverde mutaties op juistheid en volledigheid op grootboekniveau, signaleert afwijkingen en zorgt voor correcte verwerking in onze systemen. Je onderhoudt contact met interne collega’s en externe vastgoedbeheerders om de uitkomsten van analyses en reconciliaties te bespreken en geconstateerde verschillen toe te lichten en op te lossen. Je ondersteunt bij de maandafsluiting, denkt mee over verbeteringen in het proces van financieel huurdersbeheer en je assisteert ook met het opstellen van beleid (adminstratief beleid als gevolg van wijzigingen in accounting principles, cashbeleid, etc).
Je werkt gestructureerd, met oog voor detail, en vindt het leuk om dingen kloppend te maken. Tegelijkertijd ben je communicatief vaardig en vind je het prettig om samen te werken met verschillende afdelingen. Dankzij jouw inzet klopt de basis en daar bouwen we als organisatie verder op.
Bij Bouwinvest kies je voor een betekenisvolle baan én voor een organisatie die actief met jouw groeipad meedenkt. We investeren in jouw ambities, omdat we geloven dat jouw ontwikkeling hand in hand gaat met onze vooruitgang. Of je nu aan het begin van je carrière staat of al stappen hebt gezet: samen kijken we continu naar hoe jij je vaardigheden en competenties verder kunt versterken. We vinden het belangrijk dat je je bij ons welkom voelt. We zoeken mensen met dezelfde drijfveren, maar met zoveel mogelijk verschillen in achtergrond, opleiding en interesses – want diversiteit maakt ons sterker. Je kunt rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die bijdragen aan een gezonde werk-privébalans, financiële zekerheid én ruimte om te groeien. Denk aan hybride werken, een goed pensioen, een ontwikkelbudget en volop kansen voor training, opleiding en learning on the job. Bij Bouwinvest krijg je de ruimte om te bouwen aan vastgoed én aan jezelf. Jouw groeipad, jouw toekomst.
Lees volledige vacature
Wat mij direct aansprak bij Bouwinvest, is de combinatie van vastgoed, techniek en ESG-vraagstukken. Hier kijk je niet alleen naar vandaag, maar juist naar hoe je vastgoed toekomstbestendig maakt.
Wat mij aanspreekt aan Bouwinvest, is de unieke combinatie van nationaal én internationaal vastgoed beleggen onder één dak. Je werkt hier niet vanuit één perspectief, maar kijkt continu naar het grotere geheel.
Jeroen Reijnoudt Head of Dutch Transaction Management
Wat mij aansprak aan Bouwinvest, is dat de organisatie voor interessante uitdagingen staat én dat je daar als team actief aan mag bijdragen. Je krijgt hier veel vrijheid en verantwoordelijkheid.
Wat mij direct aansprak bij Bouwinvest, was de combinatie van professionaliteit en persoonlijke betrokkenheid. Het gaat hier niet alleen over vastgoed en processen, maar juist ook over de mensen met wie je samenwerkt.
Wat mij aansprak aan Bouwinvest, was de mogelijkheid om vastgoed vanuit een andere invalshoek te bekijken. Ik kende de sector al goed, maar nog niet vanuit de institutionele kant waarin Bouwinvest opereert. Dat maakte het interessant.
Wat mij aansprak aan Bouwinvest, was de combinatie van transactiemonitoring en CDD binnen de vastgoedsector. Daarnaast vond ik het interessant dat je samenwerkt met veel verschillende stakeholders én actief kunt bijdragen aan procesverbetering.
Wat mij aansprak aan Bouwinvest, is dat je hier niet alleen naar de transactie kijkt, maar juist ook naar de lange termijn. Hoe blijft vastgoed waardevol, toekomstbestendig én maatschappelijk relevant?
Wat mij direct aansprak aan Bouwinvest, waren de mensen, de kwaliteit van de vastgoedportefeuille en de ambitie van de organisatie. Het voelde vanaf het begin als een warm bad.
Carole den Ouden Portfolio Manager Healthcare & Senior Living
Wat mij al vanaf het begin aansprak aan Bouwinvest, was dat het een onafhankelijk vastgoedbedrijf is. Je werkt hier niet alleen aan rendement, maar ook aan vastgoed dat zichtbaar bijdraagt aan de leefomgeving.
Collin Boelhouwer Fund Manager Retail Fund & Healthcare Fund
Wat gaat er gebeuren?
1
Eerste gesprek
We maken graag kennis met je en bespreken samen jouw ervaring, motivatie en de rol binnen Bouwinvest.
2
Persoonlijkheidstest (Profile Dynamics)
Als onderdeel van het proces vul je een persoonlijkheidstest in. Dit helpt ons om jou beter te leren kennen en te kijken waar jouw kwaliteiten het beste tot hun recht komen.
3
Tweede gesprek
In het tweede gesprek gaan we dieper in op de functie, de samenwerking binnen het team en jouw mogelijke bijdrage aan Bouwinvest.
4
Arbeidsvoorwaarden bespreken
Zijn we allebei enthousiast? Dan bespreken we graag het aanbod en de arbeidsvoorwaarden met je.
5
Pre-employment screening
Voor een zorgvuldige afronding van het proces voeren we een pre-employment screening uit.
6
Start Bouwinvest
Welkom bij Bouwinvest! We kijken ernaar uit om samen aan jouw start en verdere ontwikkeling te werken.
