Interne communicatie draait om verbinding

Sinds de zomer van 2025 werkt Elles van den Berg bij Bouwinvest binnen Corporate Marketing & Communicatie. Als Marketing & Communicatie Manager richt zij zich specifiek op interne communicatie.

“Juist de combinatie van strategie, cultuur en communicatie maakt mijn werk interessant.”

Verbinden vanuit strategie

In haar rol zorgt Elles ervoor dat mensen, informatie en strategie met elkaar verbonden worden.

“Mijn werk draait om het creëren van de juiste interne communicatie- en ontmoetingsmomenten.”

Daarbij vormt de strategie van Bouwinvest altijd het vertrekpunt. “Ik kijk continu naar welke communicatie nodig is, voor wie en via welk kanaal, zodat collega’s goed aangesloten blijven bij de richting van de organisatie.”

Dat varieert van strategische communicatievraagstukken tot het ontwikkelen van concrete content en interne initiatieven. “Je bent bezig met zowel de grote lijn als de praktische uitvoering.”

Ideeën tot leven brengen

Waar Elles het meest blij van wordt?

“Als een idee of concept echt tot leven komt.”

Voor haar zit voldoening vooral in het effect van communicatie. “Ik vind het mooi als collega’s iets hebben aan mijn advies of als communicatie daadwerkelijk helpt om mensen te verbinden en verder te brengen.”

Samenwerken met de hele organisatie

Vanuit haar rol werkt Elles met vrijwel iedereen binnen Bouwinvest samen.

“Van de Executive Board voor strategische vraagstukken tot specialistische collega’s voor contentcreatie.”

Daarnaast werkt ze veel samen met facilitaire en ICT-teams om ideeën ook daadwerkelijk te realiseren. “Juist die combinatie van verschillende disciplines maakt het werk dynamisch.”

Volgens Elles leer je daardoor de organisatie snel en goed kennen. “Je bent betrokken van strategie tot uitvoering.”

Open, inclusief en ambitieus

Hoe Elles de cultuur bij Bouwinvest omschrijft?

“Als een warm bad.”

Volgens haar is de organisatie open, inclusief en ambitieus tegelijk. “Mensen staan open voor elkaar en er is veel betrokkenheid.”

Doordat Bouwinvest overzichtelijk georganiseerd is, ervaart zij veel persoonlijk contact. “Je leert collega’s echt kennen en werkt met veel verschillende teams samen.”

Blijven groeien en ontwikkelen

Ontwikkeling krijgt volgens Elles veel aandacht binnen Bouwinvest.

“Elk jaar kijk je samen met je leidinggevende naar hoe je jezelf verder wilt ontwikkelen.”

Daarbij is ook ruimte voor opleidingen en trainingen. Zo volgt Elles momenteel opleidingen gericht op strategie-implementatie en cultuurontwikkeling.

“Dat vind ik waardevol, omdat je jezelf inhoudelijk én persoonlijk blijft ontwikkelen.”

Waarom Bouwinvest?

“Ik maak onderdeel uit van een klein, kundig en ambitieus team.”

Binnen het CMC-team waardeert Elles vooral de combinatie van professionaliteit en humor. “We werken hard en ambitieus, maar lachen ook veel samen.”

Volgens haar maakt juist die balans het prettig samenwerken.

Buiten het werk

Buiten kantoor draait veel om haar gezin. “Met twee pubers is er altijd wel iets te beleven.”

Daarnaast houdt Elles ervan om zichzelf af en toe uit te dagen. “Ik geloof dat het goed is om soms iets te doen waar je je ongemakkelijk bij voelt.”

Dat varieert van krachtsport tot het achteruitrijden met een aanhanger voor de motorsport van haar zoon.

“Juist van dat soort dingen leer je weer iets nieuws.”

“Bij Bouwinvest krijg je de kans om mensen, strategie en cultuur echt met elkaar te verbinden.”